Британским компаниям не хватает отечественных технарей

Это обстоятельство вынуждает британские компании искать технических специалистов в Восточной Европе, например в Польше и Украине. По словам некоторых специалистов по подбору кадров, восточноевропейские вузы готовят достаточно квалифицированных специалистов, знающих несколько языков.

По мнению некоторых специалистов по подбору кадров, подобная ситуация вызвана тем, что технические специальности в настоящее время непопулярны в британских университетах и колледжах. Количество выпускников-гуманитариев в настоящее время превышает количество обладателей "технических" дипломов. В некоторых компаниях отмечают, что среди британских студентов необходимо пропагандировать технические специальности.

Кроме того, в организациях, занимающихся подбором кадров отмечают, что значение специализации постепенно падает. Большое значение имеет не формулировка в дипломе, а непосредственный опыт работы.